為認(rèn)真總結(jié)上半年的各項(xiàng)工作,發(fā)現(xiàn)工作中存在的問(wèn)題和不足,明確下半年各項(xiàng)工作思路、方向和目標(biāo),8月3日,東岳機(jī)械召開(kāi)2024年上半年中層管理干部述職會(huì)議,進(jìn)一步錨定方向、凝聚共識(shí),以更好的狀態(tài)推動(dòng)下半年的各項(xiàng)工作,取得新突破、再創(chuàng)新業(yè)績(jī)。公司全體高管、各單位副總監(jiān)及以上管理人員參加會(huì)議。
會(huì)上,26名部門負(fù)責(zé)人聚焦主責(zé)主業(yè),全面復(fù)盤2024年上半年的工作成績(jī),深入交流經(jīng)驗(yàn),明確下步努力方向,既用清晰準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和詳實(shí)的具體事例展示出了主要成績(jī),又敢于直面問(wèn)題、剖析短板弱項(xiàng),充分展現(xiàn)出了積極進(jìn)取的工作態(tài)度和決心。
各位評(píng)委認(rèn)真聽(tīng)取了匯報(bào),逐一進(jìn)行了提問(wèn)考評(píng)。述職人員有針對(duì)性地提出了應(yīng)對(duì)思路和落實(shí)舉措。
述職結(jié)束后,評(píng)委及其他參會(huì)人員結(jié)合述職情況和日常工作開(kāi)展,本著客觀公正的原則進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議打分。各部門負(fù)責(zé)人將針對(duì)在述職中暴露出的短板,進(jìn)一步提升工作標(biāo)準(zhǔn),在下半年工作中以此為抓手,踔厲奮斗,篤行不怠。
中層管理干部作為企業(yè)的骨干、靈魂、核心,應(yīng)具備企業(yè)家精神,做好表率、打好頭陣。各部門之間要做到信息互通、協(xié)作有力、聯(lián)動(dòng)迅速,以高效的執(zhí)行力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),做到上下一線步調(diào)一致,高標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)落地見(jiàn)效。
此次半年述職大會(huì)的召開(kāi),為東岳各部門提供了一個(gè)交流學(xué)習(xí)、相互借鑒的平臺(tái),進(jìn)一步激發(fā)了廣大干部職工的工作熱情和積極性。東岳中層管理干部們將以此次述職會(huì)議為契機(jī),以更加昂揚(yáng)的斗志、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),砥礪奮進(jìn)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),進(jìn)一步推動(dòng)?xùn)|岳機(jī)械人才梯隊(duì)建設(shè)取得明顯成效,為譜寫(xiě)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。